川经瞭望记者 李露萍 实习记者 陈凤春 文/图

“您好，我是‘阿悟’，您的生涯探索伙伴。我相信，每个人的内在都有独特的智慧和潜能，我会通过聆听和提问，陪伴您一起探索您内在的宝藏。”4月14日，“2025百城千校万企”促就业行动暨“民营企业服务月”活动在西南交通大学犀浦校区体育场火热进行，一款名为“阿悟”的AI生涯咨询师成为求职者关注的焦点。

AI生涯咨询师体验区吸引大学生驻足围观

“用AI找工作？”活动现场，不少学生带着好奇前来体验。事实上，“阿悟”是西南交通大学开发的创新工具，融合人工智能技术与教练型咨询理念，为求职者提供个性化、启发式的生涯规划支持，助力大学生破解求职迷茫，探索职业方向。  

“大学生求职时，容易感到迷茫，主要原因是对自身不够了解、目标不够清晰，以及一些限制性的思维方式和负面情绪可能干扰着他们的状态，所以可以用AI生涯咨询师来帮助学生开展深入的自我探索。”该研发团队负责人欧阳彦琨介绍，“阿悟”采用“AI+教练型咨询”模式，通过深度提问引导学生自我反思，挖掘内在潜能，而非单向传递信息。

同时，面对学生兴趣变化、职场适应等动态挑战，“阿悟”能动态调整引导策略，帮助学生清晰目标、化解行动障碍，实现从“授人以鱼”到“授人以渔”的转变。  

“我用豆包时，它只是列举了一些职业选项，但‘阿悟’是一步步地引导我思考，针对兴趣与职业需求等问题，最后真的找到了我想要的答案。”刚结束咨询的刘同学分享道。

刘同学正在进行AI生涯咨询师体验

欧阳彦琨表示，“阿悟”7×24小时的可及性与匿名对话设计，有效缓解了传统咨询资源短缺问题，降低了学生寻求帮助的心理门槛。这一技术赋能的“数字伙伴”不仅契合“以学生为中心”的教育理念，更兼顾个人发展与社会需求，为生涯教育注入新活力。

此外，现场还设置了“智联招聘·AI求职赋能区”，求职者能用AI优化简历和模拟面试。“AI平台可针对简历中的个人优势、工作经历等模块进行智能优化，而模拟面试间则通过分析语速、逻辑表达等细节，提供改进建议与综合评分，帮助求职者提升竞争力。”智联招聘工作人员宋治其介绍。